بیانیه

بیانیه شماره 5

دعوت از کاندیداهای شورای اسلامی شهر شیراز برای اعلام دیدگاه‌های اصولی‌شان در خصوص مدیریت شهری آینده

 

باسمه تعالی

انتخابات شورای اسلامی شهر در پیش است و یکی از حقوق مردم بزرگوار ایران این است که گروه‌ها و افراد مدعی مدیریت شهر، در فرصت پیش رو نگاه‌شان به شهر و رویکردشان به مدیریت شهری را به تفصیل بیان کنند.
انتظار می‌رود داوطلبان عضویت در شورای شهر و گروه های حامی آنان، مسأله شناسی خود و چرایی وضع موجود شهر و ناکارآمدی مدیریت شهری را با ذکر اولویت و اهمیت، بیان کرده و عموم جامعه را با ابعاد پیچیده اداره شهر در سطح شورا که شأن سیاست‌گذاری دارد و سازمان شهرداری که مسئولیت اداره شهر را بر عهده دارد آشنا کنند.

بدیهی است که مدیران سابق و نامزدهایی که دارای سوابق مدیریتی مرتبط با مدیریت شهری هستند باید نسبت اولویت‌های مدیریت شهر با کارنامه خود را مشخص کرده و صادقانه با مردم در میان بگذارند و دقیقاً مشخص کنند که در صورت پیروزی در انتخابات، چه مسیری را برای بهبود وضعیت مدیریت شهری خواهند پیمود.

نامزدهای این دوره از انتخابات شوراهای اسلامی شهر باید بدانند که شورای اسلامی شهر جایگاه سیاست‌گذاری برای حل مشکلات مردم در حوزه مدیریت شهری است و طبعاً هر یک از داوطلبان نیز باید تبیین دقیق و روشنی حداقل در خصوص یکی از مسائل مهم شهر داشته باشند و به مردم و نخبگان ارائه دهند که یکی از بسترهای آن برگزاری جلسات گفتگو و مناظره میان نامزدهای مختلف و کارشناسان مدیریت شهری است.

دیدگاه جمعیت تحول و کارآمدی این است که پس از گذشت بیش از بیست سال از آغاز شوراها و تشکیل این نهاد طی پنج دوره، اینک باید به وضوح درباره مسائل و معضلات در هم تنیده مدیریت شهری و چگونگی حل آن‌ها سخن گفت. همچنین شرط صداقت با مردم و تعهد به جامعه این است که نخبگان و کارشناسان و گروه های سیاسی، تحلیل خود از رویکردها و عملکردهای دوره‌های گذشته مدیریت شهری را با مردم در میان بگذارند و با دوری از کلی گویی تلاش کنند تمایزهای مدنظر خود را با گذشته به روشنی بیان کنند.

انتظار این است که زمینه‌سازی برای شایسته‌گزینی بیش از گذشته مورد توجه قانون‌گذاران، مجریان و ناظران انتخابات قرار گرفته و عرصه انتخابات شوراهای اسلامی شهر به گونه ای سازماندهی شود که مردم بتوانند فرصت سیاستگذاری در حوزه مدیریت شهری را به شکلی نظام مند به شایسته‌ترین و کارآمدترین داوطلبان بسپارند.

گفتنی است الگوی پیشنهادی جمعیت تحول و کارآمدی برای ایجاد تحول در مدیریت شهری برای ۱۰ سال آینده توسط جمعیت تحول و کارآمدی مشتمل بر:

  •  تبیین نظام ارزشی
  • شناسایی مسائل شورای شهر و شهرداری شیراز
  • ایده‌های راهبردی برای حل مسائل اولویت‌دار شهر شیراز در دهه پیش‌ِ رو

تدوین و منتشر شده است.

به امید سعادت ملت رشید و سربلند ایران
جمعیت تحول و کارآمدی
۲۵ خرداد ۱۴۰۰

 

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا